A crise na educação: um problema institucional? Maria Helena Guimarães de Castro XIV Fórum Internacional de Administração 2015 Um mundo em transformação Tecnologias mudam cada vez mais rápido • Big data avança em todo o mundo • Tarefas não rotineiras já estão sendo computadorizadas A automação ameaça diversas ocupações • Ocupações em vendas, logística e suporte administrativo são as mais ameaçadas • Profissões que envolvem criatividade e inteligência social são as menos arriscadas • Ocupações relacionadas a artes, media, educação e gestão são as menos ameaçadas Nossa vida atual requer indivíduos cada vez mais • Colaborativos • Criativos • Protagonistas Fonte: Carl Frey; Michael Osborne. The Future of Employment: How susceptible are jobs to computerisation?, Oxford Martin Publications, set. 2013. Que educação pode atender a esse mundo? Para além da enciclopédia Interdisciplinaridade Estímulos socioemocionais Protagonismo Que educação pode atender a esse mundo? Centrada no aluno Colaborativa Conectada Qual a realidade para a maioria? Alunos no século XXI Escolas no século XIX Educação do Século XIX para profissionais do século XXI Pouco estimulante Poucos alunos tem interesse nas aulas Baixo aprendizado 67% dos alunos não têm os conteúdos mínimos em Matemática (PISA 2012) Professores desamparados Baixos salários: US$ 864 dólares em 2012 (OCDE) Baixa atratividade da carreira: estudantes com menor ENEM escolhem a carreira Infraestrutura precária 20% das escolas nem tem banda larga A escola de hoje não está preparada para formar os indivíduos de amanhã Os atrasos na educação já tem afetado a produtividade dos jovens no mercado de trabalho Empregadores consideram o domínio da língua portuguesa e o raciocínio lógico como habilidades essenciais que devem adquiridas na escola Porém, vê-se nos profissionais mais jovens dificuldades de leitura e interpretação de textos O jovem associa a expressão oral à insegurança e ao medo (dimensões emocionais e não cognitivas) A argumentação lógica é desenvolvida por diferentes disciplinas, em especial a matemática Mas, os empregadores relatam a falta de conteúdos básicos de matemática dos mais jovens (operações básicas, proporções e leitura e representação de dados) Os empregadores demandam ainda atributos comportamentais como foco, curiosidade, comprometimento, proatividade, capacidade para trabalhar em equipe etc. Quais são os entraves institucionais? Modernização da formação inicial Escolas de formação são corporativistas e ideológicas Base curricular inexistente Debate sobre mudanças é difícil Gestão escolar amadora Grande maioria dos diretores é escolhida por indicação política Recursos mal alocados MEC já investiu R$ 150 milhões na compra de tablets para alunos e professores, mas sem conexão adequada e sem bons objetos digitais de aprendizagem Obrigado [email protected]