Diferenciais de Aposentadoria de Engenheiros por Grandes

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Diferenciais de Aposentadoria de Engenheiros por Grandes Regiões do
Brasil.
Diante do crescimento econômico brasileiro evidenciado ao longo do tempo e da
apreensão governamental com o contingente de mão de obra qualificada disponível no
mercado de trabalho, esse estudo busca aprofundar-se nos diferenciais e tendências de
aposentadoria, tomando essas características como um dos determinantes para a saída
dos profissionais de engenharia do mercado de trabalho. Para tanto, utiliza-se os dados
do censo demográfico realizado pelo IBGE no ano de 2010 e os dados da RAIS entre
2009 e 2011. Avalia-se os diferenciais de aposentadoria segundo sexo, idade e região.
Uma proposta metodológica foi desenvolvida para tentar estimar, a partir das duas bases
de dados mencionadas, as taxas de saída do mercado de trabalho, segundo idade e sexo,
possibilitando a construção de “tábuas de aposentadoria” que podem melhor caracterizar
os diferenciais na população. Foi identificado um diferencial por sexo e região nas taxas
de aposentadoria dessa população, sendo que as engenheiras possuem uma expectativa
de vida ativa maior que a dos engenheiros em quase todas as regiões, chegando a uma
diferença de 9,15 anos a mais para a mulher. A região norte do Brasil foi a que obteve
as menores taxas de aposentadoria. As maiores taxas ficaram para a região Sul.