Cronograma* Psicologia Organizacional Profa. Gilce Távora DIA Agosto 21 Apresentação de plano de curso/ aula introdutória 28 Apresentação de plano de curso/ aula introdutória SETEMBRO 04 Unidade 1: Conceitos de Psicologia e suas aplicações A Psicologia como ciência: definição e objeto de estudo AGUIAR, M. A. Psicologia Aplicada à administração: uma abordagem interdisciplinar. SÃO Paulo: Saraiva, 2005 11 18 Noções básicas das Teorias e Sistemas de Psicologia Psicologia organizacional: áreas de atuação História da Psicologia Organizacional Texto: Uma história de desafios: Como surgiu a Psicologia Organizacional e para onde ela caminha. Ciência e Profissão- Diálogos-nº5- dez. 2007. 25 Unidade 2: Aspectos do comportamento humano nas organizações Comportamento organizacional As organizações As mudanças no mundo do trabalho. ZANELLI, J e SILVA, N. Interação humana e Gestão: a construção psicossocial das organizações de trabalho. São Paulo: Casa do Psicólogo, 2008., 21-36. 02 OUTUBRO Cultura organizacional Comportamento organizacional internacional WAGNER III, J. & HOLLENBECK, J. Comportamento Organizacional: criando vantagem competitiva, São Paulo: Saraiva, 2002. 09 16 23 30 Cultura organizacional Cultura organizacional Clima Organizacional Aprendizagem Humana em Organizações de trabalho NOVEMBRO 06 Socialização Organizacional Motivação 13 Satisfação organizacional Comprometimento organizacional 20 Unidade 3: Relações Interpessoais Grupos: características, funcionamento e desenvolvimento Tensão e conflito interpessoal 27 Liderança e Poder nas organizações Comunicação DEZEMBRO 04 Unidade 4: Qualidade de vida no trabalho Saúde mental e ocupacional do trabalhador 11 Assédio Moral e sexual 18 Encerramento * Sujeito a mudanças do decorrer do curso.