Enviado por Do utilizador5648

COMPETÊNCIAS

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COMPETÊNCIAS ADM

Compreender as questões tecnológicas e seus objetivos, observando as normas legais e os níveis
graduais do processo de tomada de decisão;

Gerenciar através das TICs, revelando a assimilação de novas informações e apresentando
flexibilidade para tomada de decisões nos vários segmentos da área de atuação do
administrador empreendedor;

Lidar com a informação de forma eficiente e efetiva, avaliando a informação de forma crítica e
competente ,e utilizando-a com precisão e criatividade dentro dos padrões institucionais;

Reconhecer a importância da informação para a sociedade tendo comportamento ético no que
concerne à tecnologia da informação;

Utilizar as TICS com
organizacional.

Saber trabalhar em equipe respeitando o espaço, as diferenças dos colegas, primando sempre
pelo bom andamento das atividades;

Comunicar-se de forma clara e objetiva fundamentando seus argumentos sempre em
conhecimentos científicos.
responsabilidade socioambiental com foco no crescimento profissional e
=======================================================================
COMPETÊNCIAS CCO

Compreender as questões tecnológicas e seus objetivos, observando as normas legais e os níveis
graduais do processo de tomada de decisão;

Desenvolver gerenciamento através das TICs, revelando a assimilação de novas informações e
apresentando flexibilidade para tomada de decisões nos vários segmentos da área de atuação
do contador;

Aplicar a informação de forma eficiente e efetiva, avaliando a informação de forma crítica e
competente e usá-la com precisão e criatividade dentro dos padrões institucionais;

Analisar a importância da informação para a sociedade tendo comportamento ético no que
concerne à tecnologia da informação;

Aplicar as TICS com
organizacional;

Gerenciar com visão analítica e promover a busca ativa de dados, interagindo ativamente com a
área de tecnologia da informação mediado por sistemas de informação contábil.

Desenvolver, com motivação e através de permanente articulação, a liderança entre equipes
multidisciplinares para a captação de insumos necessários aos controles técnicos, à geração e
disseminação de informações contábeis, com reconhecido nível de precisão;
responsabilidade socioambiental com foco no crescimento profissional e
=======================================================================
COMPETÊNCIAS SI

Gerir os processos organizacionais, descrevendo seu funcionamento, avaliando seu desempenho
e implementando mudanças em seu funcionamento aplicando conceitos de sistema de
informação.

Gerenciar o funcionamento dos sistemas de informação, mantendo seu alinhamento aos
objetivos e estratégias organizacionais e avaliando seu suporte às operações.

Especificar software para informatização de sistemas, elicitando os requisitos do software em
conformidade com os requisitos do produto, dos processos e das partes interessadas, analisando
e especificando seus requisitos funcionais e não-funcionais e validando o seu potencial de
solução das necessidades de sistemas de Informação.

Decompor o funcionamento de organizações sociais e de negócio como Sistemas de Informação,
distinguindo seus elementos e múltiplas relações internas e externas construindo modelos para
sua representação.

Avaliar computadores e demais componentes de hardware, examinando a funcionalidade,
adequabilidade e escalabilidade destes equipamentos para a organização.
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