Resumo Descritivo - A Excelência Empresarial e a

Complexo de Ensino Superior de Santa Catarina
Faculdade de Ciências Sociais de Florianópolis
Curso de Graduação em Administração de Empresas
Florianópolis, 14 de maio de 2009.
Disciplina: Introdução à Filosofia
Professora: Michele Catherin Arend
Aluna: Caroline Fernandes Fonseca
Turma: ADM 21 Noturno.
Resumo Descritivo: A Excelência Empresarial e a busca Humana
Os tempos atuais nos remetem a novas expectativas pessoais e principalmente
no trabalho, fazer o que se gosta não só é importante quanto é necessário, pois traz
felicidade e prazer.
Para muitos de nós, felicidade e prazer são sinônimos, quando na verdade não
são. Essas duas qualidades atuam em nosso dia a dia associadas. Para se obter
felicidade profissional, por exemplo, é necessário ultrapassar as considerações de
poder, remuneração, entre outros, a felicidade nos traz a visão de paz pessoal.
Paz, calma, alívio, tudo isso é refletido em uma pessoa feliz. Hoje, procuramos
por ambientes de trabalhos assim. Com climas serenos e motivacionais. O mercado
está cada vez mais exigente na qualificação de seus profissionais, mas em
contrapartida os profissionais também estão exigindo cada vez mais ambientes de
trabalhos que lhes proporcionem tranqüilidade e motivação. O texto comenta uma
reportagem de uma revista americana onde diz que a ansiedade nos EUA tomou
dimensão de uma epidemia. Tudo é pensado e conversado com muita antecipação. A
preocupação com o futuro é muito prematura, crianças já conversam naturalmente
sobre estresse. É necessário ter equilíbrio mental, porém deve-se agir com atitude.
Devemos ter uma quantidade - em dosagem certa - de tensão em nossas vidas. As
pessoas precisam de problemas para resolvê-los.
Fazendo um exame de consciência, ninguém quer ganhar dinheiro só por
ganhar. O fato de ganhar dinheiro deve ser resultado de algo satisfatório, algo que
tenha valido a pena ser feito e isso sim, nos traz a felicidade. Desta forma observamos
que felicidade está ligada diretamente ao prazer e à paz, e é encontrada em uma
atividade e não no trabalho.
A satisfação por completo só será encontrada com a abordagem de quatro
elementos básicos que são: A Dimensão Intelectual, que preza a Verdade; A
Dimensão Estética, que preza a Beleza; A Dimensão Moral, que preza a Bondade e a
Dimensão Espiritual, que preza a Unidade. Estes são considerados os elementos que
estruturam a existência humana e que formam a base para a excelência humana
sustentável.
Esta base é considerada pelo autor como pedras fundamentais para a
felicidade e satisfação tanto individual, como profissional.
O senso coorporativo só será compreendido e aplicado quando a atividade
estiver relacionada a procura pessoal da felicidade e que esta esteja lhe trazendo
satisfação e felicidade em seu cumprimento. São as pessoas que escolhem gerar
excelência ou mediocridade. Só compreendendo a importância de que interagindo é
que se alcança a excelência em longo prazo, é que se pode percebê-la densamente
unida com o sucesso nos negócios.
Referência Bibliográfica: MORRIS, Tom, Tradução Ana Beatriz Rodrigues, Priscilla
Martins Celeste, E se Aristóteles dirigisse a General Motors? : a nova alma das
organizações, Rio de Janeiro : Elsevier, 2004.