Slide 1 - SERJUSMIG

GINÁSTICA LABORAL NA PREVENÇÃO DE
DOENÇAS OSTEOMUSCULARES RELACIONADAS
AO TRABALHO (DORT)
Fisioterapeuta: Sania de Sousa Cançado
Considerando a DORT como um fenômeno
multifatorial, vários são os fatores que
contribuem para sua manifestação na
realidade laboral. Dentre eles, destacam-se
3:
 Fatores de natureza ergonômica;
 Fatores
de
natureza
organizacional
psicossocial;
 Fatores Sócio-culturais.
e
Fatores de natureza ergonômica:
• Força excessiva,
• Alta repetitividade de um mesmo padrão de
movimento,
• Posturas incorretas,
• Compressão de estruturas fisiológicas,
• Fatores ambientais (frio, ventilação, ruído, má
adaptação do mobiliário, más concepções de posto
de trabalho),
• Exigência física desnecessária em função da
disposição ou das dimensões e falta de manutenção
em equipamentos e instrumental de trabalho).
Fatores de natureza organizacional e
psicossocial
• Concentração de movimentos para um
mesmo indivíduo;
• Sobrecarga de trabalho;
• Ausência de pausas;
• Jornada de trabalho exagerada;
• Cobrança excessiva por produção.
Fatores Sócio-culturais:
• Baixa remuneração;
• Falta de reconhecimento social;
• Más condições de vida.
Existe um dado do Serviço Médico do
TJMG e FUNDACENTRO que mostra que
a maioria dos servidores do judiciário
adoece ainda durante o período produtivo
ou logo após a aposentadoria em função
do desgaste laboral e da carga
ergonômica e emocional que lhes são
impostas ao longo do seu tempo de
trabalho.
É de importância significativa que a jornada
diária de trabalho seja compatível com a
atividade realizada. Sabe-se que o trabalho
desenvolvido no judiciário, pela sua
especificidade, trás um desgaste físicoemocional gerador de patologias diversas e
neste sentido parabenizo a luta do
SERJUSMIG pela manutenção da jornada de
seis (6) horas diárias.
Todos esses pontos não visam
apenas à qualidade de vida do
servidor, mas também um retorno
satisfatório para a instituição em
termos
de
aumento
da
produtividade quantitativamente e
qualitativamente.