PROGRAMA DA DISCIPLINA Sociologia

PROGRAMA DA DISCIPLINA
CÓDIGO
DISCIPLINA
NATUREZA
ANO
SIS22
Sociologia
OB
2014.1
CARGA HORÁRIA
PRÉ-REQUISITO
72 Horas
Não Há
PROFESSOR RESPONSÁVEL
Ms Jorge Ubiratan de Almeida
EMENTA
Sociologia das organizações. Estrutura e organização social. Instituições sociais. Positivismo e
materialismo histórico. Formações econômicas, pré-capitalistas e capitalistas. Conceito de classes
sociais na concepção marxista e não-marxista. A organização científica do trabalho. Trabalho e
túnica o estado e a empresa capitalista. Cultura e cultura organizacional.
OBJETIVO GERAL
Compreender o conhecimento sociológico como instrumento de análise da realidade
social e como suporte teórico para o campo da administração
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
 Apresenta os conceitos fundamentais da Sociologia.
 Relacionar os conceitos sociológicos aplicados à Administração.

Analisar a conjuntura atual na perspectiva sociológica.
METODOLOGIA
Para o estudo de Sociologia aplicada à Administração teremos como preocupação
dinamizar e concretizar os conteúdos teóricos, trazendo os fatos sociais mais atuais para o
espaço da sala de aula e levando o aluno a construir uma práxis pedagógica. A disciplina
será trabalhada com aulas expositivas, trabalhos de grupos, exibição de filmes, estudos
dirigidos e estudos de caso. Para melhora constante da qualidade do ensino e da
aprendizagem da classe; as aulas expositivas serão dialogadas, os textos debatidos e
discutidos e os filmes e temas de seminários escolhidos com a participação da turma.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
1.O Estudo da Sociedade Humana
2. A Sociologia Clássica: objeto e método
3.Estrutura Social, Representação Simbólica e Organizações Sociais.
a- Noção de estratificação
b- Sistema de status e papel
c- Mobilidade social
d- Classe Social
4. Os Mecanismos de Controle Social e o Sistema de Poder.
a- Processos Sociais
b- Grupos Sociais / Agregados Sociais
c- Instituições Sociais: empresas e ONGs
5. O processo de produção
a - Pré-capitalista
b - Capitalista
c.- Socialista
d - Neoliberalismo/Capitalista
6. A Sociologia das Organizações.
a - Cultura e cultura organizacional
b - A metamorfose do mundo do trabalho
AVALIAÇÃO
A avaliação contemplará o desenvolvimento cognitivo do aluno e o desenvolvimento de
suas habilidades (raciocínio / aplicação de conceitos / capacidade de observação e
criatividade), além de suas atitudes (sociabilidade / responsabilidade / ausência de
preconceitos).
O mecanismo de avaliação será continuado, permanente (avaliação processual).
Somando-se a esta aplicação prova escrita e seminário. Cada uma das três unidades terá
um somatório de notas de 0 a 10.
REFERÊNCIA BÁSICA
FLEURY, Maria Tereza Leme; FISCHER, Rosa Maria. Cultura e Poder nas Organizações. 2.ed.
São Paulo: Atlas, c1996.
LAKATOS, Eva Maria ; MARCONI, Marina Andrade. Sociologia geral. 7.ed. São Paulo: Atlas,
c1999.
VILA NOVA, Sebastião. Introdução a sociologia 6.ed. São Paulo: Atlas. 2006.
REFERÊNCIA COMPLEMENTAR
COSTA, Cristina Sociologia: introdução a ciência da sociedade. 3. ed. São Paulo: Moderna, 2005.
MARTINS, Carlos Benedito. O que é sociologia. 38.ed. São Paulo: Brasileirense, 1994.
DOMINGUES, José Mauricio. Sociologia e modernidade: para entender a sociedade
contemporânea. 2.ed. Rio de Janeiro. Civilização Brasileira. 2001.
OLIVEIRA, Percio. Introdução á sociologia. 24.ed. São Paulo: Ática, 2002.
SORJ, Bernardo. A nova sociedade brasileira. 2.ed. rio de Janeiro: Jorge Zahar editor, 2001.
PERIÓDICOS
http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_serial&pid=0103-4979&lng=pt&nrm=iso
http://www.cadernocrh.ufba.br/
http://www.oolhodahistoria.org/index.php
Link do site do Curso - http://www.fsssacramento.br/arquivos/si/periodicos.pdf
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