Grupo de teatro ensaia peça russa

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Central
F OTO K ARLA M OURA A NDRADE
Um bom dia começa com
café da manhã reforçado
Na primeira semana em que foi servido o café da
manhã, 456 funcionários experimentaram a
novidade, no bandejão do Escritório Central.
O café da manhã funciona de segunda a sexta-feira,
de 7h às 8h30 e são fornecidos dois tipos de café,
o comum e o light, com pães, frios, frutas e
achocolatados diversificados todos os dias.
Integrantes da Oficina de Teatro
Grupo de teatro
ensaia peça russa
O
nutricionista Luis Carlos Gonçalves, do Departamento de
Saúde (DSA.G), foi quem sugeriu o café da manhã na Empresa:
“existem muitos empregados que moram em bairros distantes
e saem sem fazer o desjejum. A outra motivação é acabar com
o comércio paralelo”, explicou Luis Gonçalves.
Muitos empregados aprovaram a iniciativa, como Sonia
Junqueira, da Consultoria Jurídica (CJ.P). “Foi ótimo, tornou-se
muito prático tomar o café da manhã na Empresa, além de ser
uma forma de confraternização com os colegas de trabalho”,
afirmou Sonia.
Segundo a nutricionista Elisabeth Marques, do Departamento de Serviços Gerais (DSG.G), “ o café da manhã foi elaborado
visando oferecer uma refeição equilibrada e saudável que um
restaurante comum, geralmente, não oferece”. Para o gerente
da DADP.G, Alexandre Batal, uma das principais qualidades do
projeto é oferecer o serviço a um preço mais acessível do que
o servido nas redondezas.
O pagamento pode ser feito através de desconto em folha, utilizando-se o crachá ou com o vale-refeição. O preço é de R$ 2,80.
Ogrupo de teatro do Escritório Central está se preparando
para encenar a peça “O Inspetor Geral”, de Nicolai Gogol,
com estréia prevista para o início do ano que vem. A iniciativa
é da Superintendência de Recursos Humanos (RH.G), através
da Assessoria de Programas Assistencias (APA.G).
A nova turma de teatro é integrada por 18 alunos e tem
o objetivo de melhorar as relações humanas e o acesso à
cultura, ao lazer e ao entretenimento. Os temas abordados
na oficina são trabalhados com a intenção de que os funcionários reflitam sobre os assuntos relacionados à Empresa e
com a integração das pessoas.
Para a professora Zaira Zambelli, recomenda-se que
todos façam aulas de teatro, mesmo sem o objetivo de
profissionalização. “Na oficina, trabalhamos com a postura,
dicção e, principalmente, com a desinibição. Além de ser
uma terapia, as pessoas brincam, pensam nos exercícios e
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Empregados tomam café da manhã balanceado no bandejão
esquecem um pouco dos problemas”. A gerente da APA.G,
Carla Fonseca, concorda com a professora: “ajuda na postura
e a descobrir algum talento, para que se possa desenvolver
nas horas livres”.
Taíssa Assuf, do Departamento de Aquisição (DAQ.G),
está participando pela primeira vez da oficina de teatro e
pretende continuar. “É bom ter noção de interpretação e
o curso é um modo de você conhecer várias pessoas. Vou
continuar nas oficinas enquanto tiver”, disse. Edson
Donatilio, do Departamento de Engenharia Mecânica
(DEM.T), participa das aulas há cinco anos e já representou as peças “Aurora da minha vida” e “Suburbano coração”, no Escritório Central. “Gosto de aprender teatro
porque ajuda a me soltar um pouco mais”.
Linha Direta nº 302 • novembro 2003 • 17