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Aula 3
ÉTICA
Pág.
25/06/2014
Ética Profissional
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Elielso Dias
O que é ética;
Ética e moral;
Ética Profissional;
Código de ética Profissional;
Ética empresarial.
Cedaspy
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O que é Ética?
• Disciplina filosófica que estuda o valor das
condutas humanas, seus motivos e
finalidades.
É
a
ciência
sobre
o
comportamento
moral
dos
homens.
Reflexão sobre os valores e justificativas
morais,
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O que é Moral?
Conjunto dos costumes, hábitos, valores (fins) e
procedimentos (meios) que regem as relações
humanas, considerados válidos e apreciados,
individual e coletivamente. Pensa
sobre o bem e o mal, a felicidade, a
solidariedade e outros valores.
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Princípios Morais
• Exemplos:
• A Regra de Ouro: “Não faça ao outro o que
você não quer que seja feito a você”
• O Princípio da Utilidade: “Aja de tal maneira a
• promover a maior felicidade do maior
número de pessoas atingidas por sua ação”
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Diferença entre ética e
moral:
►Ética é o principio, moral são aspectos de
a condutas especificas;
►Ética é temporal, moral é temporária;
►Ética é universal, moral é cultural;
►Ética é a prática, moral é a Teoria.
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Ética na Internet
►
Não utilizar o computador para prejudicar as outras pessoas.
►
Não interferir no trabalho de outras pessoas.
►
Não alterar ficheiros alheios.
►
Não usar o computador para cometer roubos.
►
Não usar o computador para adquirir falsos testemunhos.
►
Não use nem copie softwares que não tenha pago para os
adquirir.
►
Não se aproprie de ideias que não são suas
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A ÉTICA PROFISSIONAL
É o conjunto de práticas que determinam
a adequação no exercício de qualquer
profissão.
É importante lembrar que a ética é indispensável para
conviver em sociedade. É através dela que se pratica
o respeito. Portanto, dentro do ambiente de trabalho
ela é ainda mais importante. Afinal, atitudes
inadequadas podem afetar o desempenho e a
reputação de uma empresa.
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Existe uma ética padrão?
Algumas profissões possuem conselhos
responsáveis pela criação de códigos de ética
específicos, como:
 Médicos
 Advogados
 Engenharias
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CÓDIGO DE ÉTICA
Estes códigos se referem a procedimentos e normas
padrões das áreas, e são necessários por uma
questão
de
segurança.
Eles
preveem
penas
disciplinares em lei para violações.
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Quais são os principais fatores componentes da ética
profissional?
Honestidade: É um preceito básico para a
convivência tanto pessoal quanto profissional.
Sigilo: Alguns assuntos são confidenciais por segurança
Competência: A competência envolve também o
compromisso, a organização e a capacidade de ajudar os
demais
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Prudência: Ter noção da hierarquia, cuidado com
comentários, brincadeiras e atitudes que podem até mesmo
ofender os demais
Humildade: Perguntar quando há dúvidas, no caso do
empregado. É ouvir os subordinados, no caso do líder
Imparcialidade: Tratar a todos de maneira igual,
independentemente do cargo que ocupam
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Comportamentos antiéticos praticados por líderes
invariavelmente abalam o clima organizacional,
prejudicando o rendimento da equipe. Seja
respeitoso e responsável, dessa maneira o
sucesso profissional ficará mais próximo de você.
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O código de ética é um documento que busca expor os
princípios e a missão de uma determinada profissão ou
empresa.
Códigos de Ética Profissionais - códigos em que estão
especificados os direitos e deveres, o que é vetado eticamente
naquele exercício profissional e as possíveis punições no caso
de desobediência ao código.
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Os códigos mais conhecidos no Brasil são os de:
 Medicina,
 Enfermagem,
 Psicologia
 OAB
Cada um deles especifica o papel dessas profissões na
sociedade e a importância do respeito a dignidade humana
no exercício de cada um desses trabalhos tão importantes.
Elielso Dias
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Códigos de Ética Empresariais - códigos em que estão contidos
a missão, a visão e os princípios da empresa. Itens, os quais, todo
funcionário da instituição deve conhecer. Através do código de
ética institucional é possível perceber a função da empresa na
sociedade e os valores que se cultivam lá dentro.
Elielso Dias
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Os Principais Objetivos de um Código de Ética:
•Especificar os princípios de uma certa instituição e/ou profissão diante da
sociedade;
•Documentar os direitos e deveres do profissional;
•Dar os limites das relações que o profissional deve ter com colegas e
clientes/pacientes;
•Explicar a importância de manter o sigilo profissional (essencial em muitos
casos);
•Defender o respeito aos direitos humanos nas pesquisas científicas e na relação
cotidiana;
•Delimitar e especificar o uso de publicidade em cada área;
•Falar sobre a remuneração e os direitos trabalhistas.
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Descumprimento do Código de Ética
Certa vez um chefe pediu para que um funcionário de
confiança levasse uma maleta com uma quantia alta de
dinheiro para o cofre da empresa. Mas esse funcionário
percebeu que não teria problema se ele pegasse um pouco
para ajudar sua família. Nessa situação cabem algumas
perguntas:
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Nessa situação cabem algumas perguntas:
1) De acordo com o código de ética da empresa, será que eles
apoiariam essa decisão?
2) Essa seria a decisão mais correta?
3) Indicaria essa decisão para outras pessoas?
4) Qual seria o resultado dessa decisão para a minha
imagem dentro da empresa?
5) O que a minha família pensaria disso?
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